WA- TRANSFORMACION GERENCIAL CON ARMONIA- Yuji Kishira

$130,000.00

Yuji Kishira, como autor, conferencista y líder gerencial, ha apoyado  transformaciones gerenciales holística en varias empresas y organizaciones del gobierno. Uno de sus trabajos “La reforma Ganar-Ganar-Ganar a las Obras Públicas”, fue adaptada por el ministerio de tierras, Infraestructura,  Transporte y Turismo, y por las oficinas de gobierno de la ciudad,  a lo largo de todo el Japón.

100 disponibles

SKU: 1004 Categoría:

Descripción

Yuji Kishira, como autor, conferencista y líder gerencial, ha apoyado  transformaciones gerenciales holística en varias empresas y organizaciones del gobierno. Uno de sus trabajos “La reforma Ganar-Ganar-Ganar a las Obras Públicas”, fue adaptada por el ministerio de tierras, Infraestructura,  Transporte y Turismo, y por las oficinas de gobierno de la ciudad,  a lo largo de todo el Japón.

Como  Director de Goldratt Consulting, esta trabajando en iniciativa de cambio holístico en diversas empresas.  Su interés especial en iniciativas de cambio holístico esta en promover la armonía – WA en Japonés- entre las personas. Inspirado por el WA ha redescubierto las mejores prácticas que están implícitas en la cultura Japonesa y se ha enfocado en hacerlas  parte del cuerpo de conocimientos prácticos y explícitos del Proceso de Mejora Continua. Los libros de  Yuji Kishira figuran entre los libros gerenciales más vendidos en el Japón. Yuji es bien conocido por su estilo particular en sus seminarios – el estilo de Yuji: divertido, practico y fácil de entender y utiliza personajes en ssus caricaturas japonesas, llamadas Manga, para describir la esencia del cambio gerencial.

Este libro contiene  una introducción preparada por el Doctor Eliyahu Goldratt

( fallecido en Junio de 2011), para la edición en japonés de WA, tomada de su último libro la decisión, en la que resalta como Yuji Kishira se ha convertido en uno de los lideres gerenciales mas innovadores en la implementación de la Teoría de Restricciones – TOC – aplicado a la Gerencia de Multiproyectos.

Para Ediciones Piénsalo, este  cuarto libro que se traduce y se imprime marca un hito en el proceso de generar Educación Empresarial con resultados. Los gerentes para generar estabilidad en sus empresas – La curva verde- deben trabajar con Armonía implementado CCPM y resolviendo los conflictos entre autoridad y responsabilidad. Estos dos temas son el último legado del Doctor Goldratt y nos honra aportar a este proceso.